Gestión del Cambio

El curso Gestión del Cambio está diseñado para ofrecer a las y los participantes las herramientas necesarias para gestionar y liderar el cambio dentro de los centros educativos. A lo largo del curso, los participantes aprenderán a realizar un análisis de escenarios futuros, evaluando las capacidades internas de su institución y la cultura organizacional para identificar las áreas que necesitan transformación. Se profundizará en la aplicación de modelos de cambio como los de Lewin y Larry Greiner, proporcionando un marco práctico para llevar a cabo procesos de mejora continua y adaptación al entorno cambiante.

Las y los participantes también aprenderán a identificar las causas del bajo rendimiento educativo en su institución y a aplicar estrategias para mejorar, manejando las resistencias que surgen durante los procesos de cambio. Se reflexionará sobre la dialéctica organizacional y cómo los conflictos pueden influir en la gestión del cambio, permitiendo a los líderes educativos tomar decisiones informadas y estratégicas. Al finalizar el curso, los estudiantes estarán preparados para gestionar el cambio de manera efectiva, asegurando la sostenibilidad y el éxito de los procesos de transformación educativa en su contexto.