Integrando habilidades colaborativas
El trabajo en equipo tiene una primera dimensión relacionada con aquellas pautas de comportamiento que una persona debe tener para lograr trabajar colaborativamente.
En este contexto, se hace énfasis en los tipos de comportamientos deseables, actitudes y habilidades necesarias para alcanzarlo.
Por otra parte, la segunda dimensión del trabajo en equipo tiene relación con una metodología que ayuda a conformar un equipo de personas a las que se les ha encomendado la realización de un reto o proyecto muy exigente. En este caso, el abordaje es mediante la adecuada comprensión de qué es un equipo, sus características, sus etapas de desarrollo, sus problemas y sus aciertos.
El curso de Trabajo en Equipo pretende dar a conocer estas dos dimensiones con el objetivo que el alumno obtenga un panorama completo de lo que implica, por una parte, trabajar colaborativamente y, por otra, conformar un equipo que aspira al alto desempeño. Todo ello enmarcado en los desafíos que se presentan en los contextos actuales, donde además del cumplimiento de metas, los equipos se deben adecuar a las nuevas formas de hacerlo, como por ejemplo el teletrabajo, y los retos que se dan dentro de ellas.
Inicio de clases:
Julio 2024
Fin del curso
Septiembre 2024
Valor vigente
Semipresencial: 0
Streaming: 1.350.000
Formas de Pago
Factura
Transferencia Bancaria / Déposito
Cuotas
PayU
Psicóloga, PhD en Gestalt Therapy, Maestría en Comunicación no verbal y detección de la mentira. Especialista en Resolución de Conflictos, áreas de desarrollo entrenamiento y formación, implementación y acompañamiento en proyectos de transformación en diversos niveles organizacionales. Docente de pregrado y postgrado en programas corporativos y educación ejecutiva, Universidad de los Andes.
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